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Für das Gespräch mit deinem Arbeitgeber: Fristen und Eckdaten, der Ablauf in vier Bausteinen und ruhige Antworten auf die häufigsten Einwände, jeweils mit Rechtsgrundlage. Drei Seiten zum Mitnehmen.
Du teilst eine Entscheidung mit, du bittest nicht um Erlaubnis. Mit dem Skript führst du das Gespräch kurz, konkret und freundlich.
Was drinsteht
Die Fristen auf einen Blick: Verlangen in Textform, Beginn des Kündigungsschutzes, Bindung für zwei Jahre, mit Rechenbeispiel
Felder für deine Eckdaten und bis zu drei Abschnitte Elternzeit, mit oder ohne Teilzeit
Was bei Form, verpasster Frist und Frühgeburt gilt
Eine Checkliste für die Vorbereitung
Der Gesprächsablauf in vier Bausteinen, mit Formulierungsvorschlägen und Platz für deine eigenen Worte
Was du nicht schuldest
Antworten auf acht typische Einwände, jeweils mit der Rechtsgrundlage für dich
Was du tust, wenn das Gespräch kippt
Für wen
Für werdende Väter, die Elternzeit nehmen und das Gespräch mit dem Arbeitgeber vorbereiten wollen. Der passende Artikel: „Elternzeit ankündigen: das Gespräch mit dem Arbeitgeber“.
Format
PDF, drei Seiten zum Ausdrucken.
Rechtsstand: November 2026. Sorgfältig recherchiert, aber keine Rechts- oder Steuerberatung; verbindlich sind die Auskünfte von Elterngeldstelle, Familienkasse, Finanzamt oder einer anwaltlichen beziehungsweise steuerlichen Beratung.